Ngày 22/4/2025, Thông tư 05/2025/TT-BGDĐT chính thức có hiệu lực, quy định giáo viên phổ thông không được kiêm nhiệm quá hai công việc trong cùng một năm học.

Thông tư này là một bước tiến đáng chú ý trong nỗ lực giảm tải công việc cho giáo viên, giúp họ có thể tập trung hơn vào chuyên môn và nâng cao chất lượng giảng dạy. Quy định này đã nhận được sự đồng tình và phấn khởi từ phía đội ngũ giáo viên.

Giáo viên phấn khởi vì không phải kiêm quá nhiều công việc trong một năm học. Ảnh minh họa
Theo quy định mới, giáo viên không còn phải chịu áp lực của việc kiêm nhiệm quá nhiều công việc như trước, bao gồm các chức danh như giáo viên chủ nhiệm lớp, tổ trưởng bộ môn, tổ phó chuyên môn, công tác Đảng, đoàn thể, cùng nhiều nhiệm vụ khác. Thay vào đó, mỗi giáo viên chỉ được kiêm nhiệm tối đa hai công việc trong một năm học, giúp giảm tải đáng kể và tạo điều kiện để họ có thể chuyên tâm vào công việc giảng dạy.

Giáo viên phấn khởi

Chị Nguyễn Thị Lan, giáo viên môn Toán tại một trường THPT ở Hà Nội, chia sẻ: “Trước đây, tôi kiêm rất nhiều nhiệm vụ ngoài giảng dạy như làm tổ trưởng bộ môn, tham gia công tác đoàn thể, rồi lại phải đảm nhiệm công tác chủ nhiệm. Nhiều khi cảm thấy kiệt sức vì không đủ thời gian dành cho công việc giảng dạy chính. Quy định mới giúp tôi cảm thấy nhẹ nhõm hơn, vì giờ tôi chỉ cần tập trung vào giảng dạy và công tác chủ nhiệm, mà không phải lo lắng quá nhiều về những công việc ngoài lề.”

Tương tự, thầy Lê Minh Tâm, giáo viên môn Văn tại một trường THCS ở Đà Nẵng, cho biết: “Việc kiêm nhiều nhiệm vụ khiến tôi phải căng mình ra làm nhiều việc, ảnh hưởng đến chất lượng giảng dạy. Bây giờ, tôi sẽ có thêm thời gian để soạn bài giảng chi tiết và tập trung vào học sinh, thay vì bị cuốn vào những nhiệm vụ ngoài chuyên môn. Điều này không chỉ giúp tôi cải thiện công việc của mình mà còn có thể truyền đạt kiến thức tốt hơn cho các em.”

Quy định mới sẽ tạo môi trường làm việc công bằng và hiệu quả hơn. Ảnh minh họa

Chị Nguyễn Thị Lan cũng đề xuất: “Để quy định này thực sự hiệu quả, các trường cần có cơ chế giám sát và đánh giá việc phân công nhiệm vụ một cách công bằng và hợp lý. Chúng tôi rất mong muốn được tạo điều kiện để cống hiến hết mình cho công việc giảng dạy, thay vì phải kiên trì với những công việc không liên quan.”

Dự kiến, việc áp dụng Thông tư 05/2025/TT-BGDĐT sẽ giúp tạo ra một bước tiến trong việc bảo vệ quyền lợi của giáo viên, đồng thời cải thiện chất lượng giáo dục trong các nhà trường. Hơn bao giờ hết, giáo viên sẽ có thêm động lực để hoàn thành tốt nhiệm vụ của mình khi không còn phải gánh vác quá nhiều công việc ngoài chuyên môn.

Tạo môi trường làm việc công bằng và hiệu quả hơn

Thông tư 05/2025/TT-BGDĐT được kỳ vọng không chỉ giúp giảm bớt áp lực công việc cho giáo viên mà còn tạo ra môi trường làm việc công bằng hơn. Việc giảm tải công việc không cần thiết sẽ giúp giáo viên tập trung vào nhiệm vụ cốt lõi là giảng dạy, từ đó nâng cao chất lượng giáo dục, giúp học sinh phát triển toàn diện hơn.

Bên cạnh đó, quy định này cũng giúp các trường học phân công công việc hợp lý hơn, tránh tình trạng một giáo viên bị giao quá nhiều nhiệm vụ, ảnh hưởng đến chất lượng công việc. Đặc biệt, những giáo viên có nhiều năm kinh nghiệm và năng lực chuyên môn sẽ có cơ hội tập trung vào những nhiệm vụ quan trọng hơn, trong khi những giáo viên mới sẽ có thời gian để dần dần làm quen và phát triển.

Thông tư 05/2025/TT-BGDĐT không chỉ là một chính sách đổi mới trong ngành giáo dục mà còn là một sự động viên kịp thời đối với đội ngũ giáo viên. Những thay đổi này hứa hẹn sẽ giúp giáo viên có nhiều thời gian hơn để phát huy khả năng chuyên môn, đồng thời mang lại một môi trường giáo dục hiệu quả và bền vững hơn.

Bài viếtYến Nguyễn